Заведующий здравпунктом
Обязанности:
- организация лечебно-профилактической и санитарно-профилактической работы;
- определение тактики ведения больного в соответствии с установленными правилами и стандартами;
- разработка плана обследования больного, уточнение объема и рациональных методов обследования пациента с целью получения в минимально короткие сроки полной и достоверной диагностической информации.
- на основании клинических наблюдений и обследований сбор анамнеза, данных клинико-лабораторных и инструментальных исследований и установление (или подтверждение) диагноза;
- в соответствии с установленными правилами и стандартами назначение и контроль необходимого лечения, организация или самостоятельное проведение необходимых диагностических, лечебных, реабилитационных и профилактических процедур и мероприятий;
- внесение изменений в план лечения в зависимости от состояния пациента и определение необходимости дополнительных методов обследования;
- обеспечение своевременное и качественного оформления медицинской и иной документации в соответствии с установленными правилами;
- контроль правильности проведения диагностических и лечебных процедур, эксплуатации инструментария, аппаратуры и оборудования, рационального использования реактивов и лекарственных препаратов, соблюдение правил техники безопасности и охраны труда.
Требования:
- высшее медицинское образование с прошедшей послевузовской подготовкой;
- действующий сертификат или свидетельство об аккредитации по специальности «Терапия»;
- прохождение курсов повышения квалификации не реже одного раза в 5 лет;
- опыт работы не менее 5 лет.
Условия:
- ежегодная индексация заработной платы;
- ежемесячные премии (возможность доп. годовой премии по итогам работы);
- услуги здравпункта за счет работодателя;
- удобный график работы: пятидневная рабочая неделя с понедельника по четверг с 8:00 до 16:42, в пятницу с 8:00 до 15:42. Суббота, воскресенье – выходные дни;
- доставка до места работы служебным транспортом из разных районов Екатеринбурга, а так же из Среднеуральска и Верхней Пышмы;
- столовая и буфет на территории предприятия;
- стабильность и гарантии – оформление согласно ТК РФ, трудоустройство с первого рабочего дня;
- обеспечение сотрудников СИЗ;
- бесплатная парковка;
- возможность повышения квалификации и получение второй профессии;
- дружный коллектив;
- насыщенная корпоративная и спортивная жизнь;
- социальные гарантии по Коллективному договору;
- возможность участия в профсоюзной деятельности;
- подарки детям к Новому году и 1 сентября;
- место работы: г. Верхняя Пышма, пр-т Успенский, 131.